4 ドコモ
バス会社の運行ダイヤ管理および電話業務のもよう
詳しくは明日書きます
とりあえず毎日11時に寝ないと…
毎日6時起きだし……
今までは毎日12時近くまで寝てた…一日10時間くらい寝てたW
体をもとに戻すのが大変ざます
お休みノシ
詳しくは明日書きます
とりあえず毎日11時に寝ないと…
毎日6時起きだし……
今までは毎日12時近くまで寝てた…一日10時間くらい寝てたW
体をもとに戻すのが大変ざます
お休みノシ
(932SH/s)
8 ドコモ
とりあえず電話応対がメインですね
よりによって1番苦手な仕事かよ…
それと全従業員を覚えないといけないのが辛い
100人くらいかな
とりあえず今日は回りの仕事の観察と場所を覚える事
バスなど業務の知識、用語を覚える事などですかね
ちなみに、会社からやりませんか?って電話があって
面接して入りました
希望の仕事では全くないですが、まあアレですね
入った以上はやるしかないか…な?
職場の雰囲気は良いです
この仕事は向き不向きがありますっていろんな人に言われました
よりによって1番苦手な仕事かよ…
それと全従業員を覚えないといけないのが辛い
100人くらいかな
とりあえず今日は回りの仕事の観察と場所を覚える事
バスなど業務の知識、用語を覚える事などですかね
ちなみに、会社からやりませんか?って電話があって
面接して入りました
希望の仕事では全くないですが、まあアレですね
入った以上はやるしかないか…な?
職場の雰囲気は良いです
この仕事は向き不向きがありますっていろんな人に言われました
(932SH/s)
9 ラロボ@管理人
会社から電話があったとは、どういう契機なんでしょうねw
とりあえず、あせらず慣れていけばいいと思いますよ。最初は何でも大変ですが、慣れれば案外なんとかなるし。
>>>1168-1この頃のことを考えると、希望でなくとも雰囲気が良い職場に正社員として入れただけでも泣いて喜ぶべきw
こんぴ組でお祝い会やろうずw
とりあえず、あせらず慣れていけばいいと思いますよ。最初は何でも大変ですが、慣れれば案外なんとかなるし。
>>>1168-1この頃のことを考えると、希望でなくとも雰囲気が良い職場に正社員として入れただけでも泣いて喜ぶべきw
こんぴ組でお祝い会やろうずw
(PC)
13 ラロボ@管理人
たしかに週二くらいは休みたいですよね。こっちも休出で休み減るから嫌になってしまいます。
まあ、レスの雰囲気からすると休出ではなくそれが標準ということなんでしょうけど。
まあ休み少ないのは仕方ないですが、とりあえず休みの日は早めに起きることをおすすめします。昼起床とかだと、一瞬で夕方になってしまって休んだ気がしなくなってしまうので…
最近の休みはいつも昼まで寝てましたが、今日は午前中に起きたらなんか休みが増えた気分にw
まあ、レスの雰囲気からすると休出ではなくそれが標準ということなんでしょうけど。
まあ休み少ないのは仕方ないですが、とりあえず休みの日は早めに起きることをおすすめします。昼起床とかだと、一瞬で夕方になってしまって休んだ気がしなくなってしまうので…
最近の休みはいつも昼まで寝てましたが、今日は午前中に起きたらなんか休みが増えた気分にw
(PC)
14 ドコモ
確かに休みの日を昼間まで寝てたら、何も出来ない……
午後起き→東映ヨウツベOfficialを見たら夕方になってしまう……
とりあえず休みの日は10時までには起きた方が
やりたいこと出来ますよねw
ハロワ紹介じゃないので勤務時間、休みが分からなかったぜ…
面接して通ってから就業時間と休み数が分かった…
次の職探す時はちゃんと調べてから就職します…
午後起き→東映ヨウツベOfficialを見たら夕方になってしまう……
とりあえず休みの日は10時までには起きた方が
やりたいこと出来ますよねw
ハロワ紹介じゃないので勤務時間、休みが分からなかったぜ…
面接して通ってから就業時間と休み数が分かった…
次の職探す時はちゃんと調べてから就職します…
(932SH/s)
15 ラロボ@管理人
本当は8時くらいには起きたいんですけどね。昼まで4時間もあるw
求人票に載ってない情報を得ることが必要なのに、せめて載ってそうなことくらいは把握しないと…
まあ次は気を付けると言っても、しばらくは今のところで頑張ったほうがいいです。よく言われるのは3年ですね。
俺はそろそろ3年ですが、どうしたものかw
求人票に載ってない情報を得ることが必要なのに、せめて載ってそうなことくらいは把握しないと…
まあ次は気を付けると言っても、しばらくは今のところで頑張ったほうがいいです。よく言われるのは3年ですね。
俺はそろそろ3年ですが、どうしたものかw
(P09A3/d)
16 ドコモ
8時に起きれたら最高ですよね
ダラダラやっても一日フルに使えるし
眠くなったら昼寝すれば良いし
どうせ普通の会社と同じ勤務形態と考えていたら
違った……
三年って何歳やねんww 平氏は平社員ですか?それともSEとかに昇進しました?
ダラダラやっても一日フルに使えるし
眠くなったら昼寝すれば良いし
どうせ普通の会社と同じ勤務形態と考えていたら
違った……
三年って何歳やねんww 平氏は平社員ですか?それともSEとかに昇進しました?
(932SH/s)
17 ラロボ@管理人
気をつけないと転職時に変な会社に入ってしまうぞw
実際3年くらいは続けないと、転職時に認められるくらいのスキルはつかないと思いますよ。結果としてどんな年齢になっても、もう仕方がない。
入社3年なんて平社員に決まってますよw
てかSEはどちらかというと職種じゃないですかね。うちの会社の職位にも「SE」というものはないし。ある意味、入社した時からSEだし。とりあえず今年か来年頭くらいに昇級試験を受ける可能性があります。
仮に昇級しても、基本はプログラマだと思ってます。
実際3年くらいは続けないと、転職時に認められるくらいのスキルはつかないと思いますよ。結果としてどんな年齢になっても、もう仕方がない。
入社3年なんて平社員に決まってますよw
てかSEはどちらかというと職種じゃないですかね。うちの会社の職位にも「SE」というものはないし。ある意味、入社した時からSEだし。とりあえず今年か来年頭くらいに昇級試験を受ける可能性があります。
仮に昇級しても、基本はプログラマだと思ってます。
(PC)
18 ドコモ
ですよねー
次からは真剣に取り組みます。
まーそうなんですが3年か…
シフト制でして、正午-PM9:00→AM6時-PM4時を週6日…
祝祭日、盆正月関係なし……
とくに、夜9時に終わって翌日5時半に会社に出勤しないといけないのが非常に辛い…
それが年がら年中
昇級試験ですか!
3年働いてどうですか?実務力はかなり付きました?
平氏の転職戦線は異常なし!
次からは真剣に取り組みます。
まーそうなんですが3年か…
シフト制でして、正午-PM9:00→AM6時-PM4時を週6日…
祝祭日、盆正月関係なし……
とくに、夜9時に終わって翌日5時半に会社に出勤しないといけないのが非常に辛い…
それが年がら年中
昇級試験ですか!
3年働いてどうですか?実務力はかなり付きました?
平氏の転職戦線は異常なし!
(932SH/s)
19 ラロボ@管理人
シフト勤務ですか。中途半端な時間で地味にきついかもしれませんね…
まあ逆にPM4時から翌12時は時間があって、良い面もありますよ。楽とは言えないがすごく大変でもないと思うので頑張れ!
3年働きましたが、あちこち行ってテストばっかりやってて、自分が望むような力は全然付いてませんね。やっぱりこの業界うんこですわ。技術者として幸せに働くには、システムを内製してる非IT企業とかのほうがいいかも。
開発メインの案件にアサインしてもらえるようにしたり、自分で勉強したりして力を付けて転職するか…
まあ逆にPM4時から翌12時は時間があって、良い面もありますよ。楽とは言えないがすごく大変でもないと思うので頑張れ!
3年働きましたが、あちこち行ってテストばっかりやってて、自分が望むような力は全然付いてませんね。やっぱりこの業界うんこですわ。技術者として幸せに働くには、システムを内製してる非IT企業とかのほうがいいかも。
開発メインの案件にアサインしてもらえるようにしたり、自分で勉強したりして力を付けて転職するか…
(PC)
21 ラロボ@管理人
てっちゃんさんのレスを見ていると、バス会社勤務が楽でないことはわかりますね…
ドコモさんせっかくなら、てっちゃんさんに話を聞いてみればよかったのに。もう遅いけど。
ドコモさんせっかくなら、てっちゃんさんに話を聞いてみればよかったのに。もう遅いけど。
(P09A3/d)
22 てっちゃん
13連勤が終わって、今日は休み。しかし明日は休日出勤。こんどは何連勤かな・・・
最近、サービスエリアで夜間高速バスが大きな事故を起こして、乗務員が11連勤をしていたことが話題になったけど、よくあることですよ。なんせ、法律は13連勤まで認められているのだから。バス会社的には、13まではOK、過労ではない、という認識。
バス会社も普通の会社だから、「総務」とかそういう、いわゆる9時から17時まで、土日休みの仕事は存在しますよ。ドコモさんはそういう仕事と誤解していたのかもしれませんね。
バス会社は、運行管理者という国家資格を持った人間を「バスの運行中常に」営業所に常駐させておく義務があるんです。うちの営業所では、「所長」1人に「所長代理」(副所長的なやつ)4人がいて、常に誰かがいます。
でも、それは法律的なことであって、実際には、車両のやりくりだとか、乗務員の点呼(点呼は必ずやらないといえけないと決められている。出勤時刻がバラバラだから、管理しないといけない。給料の計算とかは別の担当者がやるけど。)とか、そういう仕事は、「運行管理補助者」として、別の人間がやる。その人は、当然バスが運行してる時間はずっといないといけない。
バス会社の「机上勤務」というと、大体はこういう人のことを指すはず。
ドコモさんの場合は、とりあえず新人のうちは雑用だけど、そのうちにちゃんと仕事をしてもらうよ、っていう感じなのでは。
うちの会社だと、このポジションの人は、全員運転手上がりだけど、会社によっては違うところもあるのでしょう。地方の小さい会社なら、一般事務も兼務するのかもしれない。
バスの運転手を管理する立場の人なんだから、将来的には幹部候補に、という道も開けているのでは。
オレが目指してるのも、この職種です。一生運転なんてしたくないんで。
最近、サービスエリアで夜間高速バスが大きな事故を起こして、乗務員が11連勤をしていたことが話題になったけど、よくあることですよ。なんせ、法律は13連勤まで認められているのだから。バス会社的には、13まではOK、過労ではない、という認識。
バス会社も普通の会社だから、「総務」とかそういう、いわゆる9時から17時まで、土日休みの仕事は存在しますよ。ドコモさんはそういう仕事と誤解していたのかもしれませんね。
バス会社は、運行管理者という国家資格を持った人間を「バスの運行中常に」営業所に常駐させておく義務があるんです。うちの営業所では、「所長」1人に「所長代理」(副所長的なやつ)4人がいて、常に誰かがいます。
でも、それは法律的なことであって、実際には、車両のやりくりだとか、乗務員の点呼(点呼は必ずやらないといえけないと決められている。出勤時刻がバラバラだから、管理しないといけない。給料の計算とかは別の担当者がやるけど。)とか、そういう仕事は、「運行管理補助者」として、別の人間がやる。その人は、当然バスが運行してる時間はずっといないといけない。
バス会社の「机上勤務」というと、大体はこういう人のことを指すはず。
ドコモさんの場合は、とりあえず新人のうちは雑用だけど、そのうちにちゃんと仕事をしてもらうよ、っていう感じなのでは。
うちの会社だと、このポジションの人は、全員運転手上がりだけど、会社によっては違うところもあるのでしょう。地方の小さい会社なら、一般事務も兼務するのかもしれない。
バスの運転手を管理する立場の人なんだから、将来的には幹部候補に、という道も開けているのでは。
オレが目指してるのも、この職種です。一生運転なんてしたくないんで。
(PC)
23 ラロボ@管理人
事故のリスクもあるから、本当は運転士みたいな仕事の人は十分に休みを取ってほしいところですけどね。まあ規制を強化しても、結局を人が足りないとどうしようもないけど…
>>4
>運行ダイヤ管理および電話業務
ドコモさんの仕事としてはその運行管理補助者 + 一般事務みたいな感じなのかな。キャリアパスとしては、運行管理者の資格を取ってステップアップを目指すような感じか。
>>4
>運行ダイヤ管理および電話業務
ドコモさんの仕事としてはその運行管理補助者 + 一般事務みたいな感じなのかな。キャリアパスとしては、運行管理者の資格を取ってステップアップを目指すような感じか。
(PC)
25 ラロボ@管理人
ドコモさんはどのようなキャリアパスをお考えで?
辞めるなら戦略を考えておかないとw
俺も最近辞めようかと思ってましたが、新卒であんなに苦労したヤツが転職できるわけないと思って一旦諦めました。
転職はせめて武器になるスキルを身に付けてからですね。年齢はもう武器にならんだろうし…
このサイトのアクセス数を一番気にかけてるのはドコモさんですねw
辞めるなら戦略を考えておかないとw
俺も最近辞めようかと思ってましたが、新卒であんなに苦労したヤツが転職できるわけないと思って一旦諦めました。
転職はせめて武器になるスキルを身に付けてからですね。年齢はもう武器にならんだろうし…
このサイトのアクセス数を一番気にかけてるのはドコモさんですねw
(P09A3/d)
26 ドコモ
キャリアパスなんて何もビジョンはないですニダ
予定外の会社に就職したし、資格を取る時間も無くなったので
とりあえず三年は長いので、辞める時期を模索中
平氏も東京にこだわらなければ転職出来るんじゃ?ww
給与面は判りませんが…
アクセス数は常日頃気になるでしょw
70万アクセス実績の個人サイトだし
予定外の会社に就職したし、資格を取る時間も無くなったので
とりあえず三年は長いので、辞める時期を模索中
平氏も東京にこだわらなければ転職出来るんじゃ?ww
給与面は判りませんが…
アクセス数は常日頃気になるでしょw
70万アクセス実績の個人サイトだし
(932SH/s)
27 ラロボ@管理人
とりあえず転職するには何らかの武器が必要なはずなんです。何もない状態で辞めたら詰みますよ。
てか、この前まで詰みかけてたドコモさんが今の会社に助けられたという状況だと思っているので、なんで辞めるみたいな話になるのか理解できないというのが正直なところです。俺が何か勘違いをしているのか…
地方のほうが仕事は少ないでしょう。それと、当初は第二新卒枠で別の業界で一からやり直すことを考えましたが、他にやりたい仕事が思いつきませんでした。
今のIT業界(SIerと不愉快な仲間たち)はゴミですが、コード書く仕事自体は魅力的なんですよ。今は腕を研くこと優先です。転職のための武器作りも兼ねて。
アクセス数は、もう死んだサイトを無理やり延命させているようなもんだからなんとも…w
てか、この前まで詰みかけてたドコモさんが今の会社に助けられたという状況だと思っているので、なんで辞めるみたいな話になるのか理解できないというのが正直なところです。俺が何か勘違いをしているのか…
地方のほうが仕事は少ないでしょう。それと、当初は第二新卒枠で別の業界で一からやり直すことを考えましたが、他にやりたい仕事が思いつきませんでした。
今のIT業界(SIerと不愉快な仲間たち)はゴミですが、コード書く仕事自体は魅力的なんですよ。今は腕を研くこと優先です。転職のための武器作りも兼ねて。
アクセス数は、もう死んだサイトを無理やり延命させているようなもんだからなんとも…w
(PC)
33 ラロボ@管理人
おめ!せっかくだから楽しいことに遣ってしまいましょう。
月額費用が発生するものは微妙な気がするけどw
俺は親を食事に誘いました。あとは、厳密に初任給だったか曖昧ですが、3DS買いました。
月額費用が発生するものは微妙な気がするけどw
俺は親を食事に誘いました。あとは、厳密に初任給だったか曖昧ですが、3DS買いました。
(P09A3/d)
34 ドコモ
働き初めて早いもので二ヶ月半
かなーり疲れが溜まってきました
週7の休みから、いきなり休みが週一になり
4時起きの早番と…
身体は正直ですな
一晩寝てもゲームみたいに体力が全快しない…
かなーり疲れが溜まってきました
週7の休みから、いきなり休みが週一になり
4時起きの早番と…
身体は正直ですな
一晩寝てもゲームみたいに体力が全快しない…
(932SH/s)
35 ラロボ@管理人
この前一時的に夜勤でしたが、時間が不規則だとそれだけで疲れるんですね…
大変だけど頑張りませう。疲れてるときに飲むコーヒーはうまいぜ!
寝る前でも平気でコーヒー飲んでしまうw
大変だけど頑張りませう。疲れてるときに飲むコーヒーはうまいぜ!
寝る前でも平気でコーヒー飲んでしまうw
(PC)
37 ラロボ@管理人
眠気覚ましに使うにはブラックでないと。ブラック飲まないけどw
ちょい甘い、ちょい苦いくらいが好き。
夜勤ないだけマシといっても、シフト勤務自体が思いの外大変かもと思った次第。
ちょい甘い、ちょい苦いくらいが好き。
夜勤ないだけマシといっても、シフト勤務自体が思いの外大変かもと思った次第。
(P09A3/d)
41 ラロボ@管理人
一応週休二日ですが、休日出勤も多いです。今週もしれっと日曜日にスケジュールが引かれてましたが、全部終わらせて休出阻止できました。普段はその日の仕事で手一杯なので、阻止できるのはかなりレアw
(PC)
44 ドコモ
そろそろ半年経ちます
試用期間も終わり正社員になります
給料は基本給が二万円上がりますがいろいろ引かれるのも増えるので
実質5000円アップくらい
今から繁忙期に入るので大変と言う話を毎日職場の人にされます
慣れている先輩方も死ぬほどキツイと言っているので嫌だなあw
10-12月の三ヶ月は地獄の忙しさらしい
試用期間も終わり正社員になります
給料は基本給が二万円上がりますがいろいろ引かれるのも増えるので
実質5000円アップくらい
今から繁忙期に入るので大変と言う話を毎日職場の人にされます
慣れている先輩方も死ぬほどキツイと言っているので嫌だなあw
10-12月の三ヶ月は地獄の忙しさらしい
(932SH/s)
45 ラロボ@管理人
おおー、まずはおめでとうございます。
だいぶ仕事にも慣れましたかね?
5000円でもアップはうれしいですよね。
普段から忙しい人が言う「地獄の忙しさ」だからたしかに怖いw
まあ残業代で稼いでやろうくらいの気持ちで頑張ってみては。
だいぶ仕事にも慣れましたかね?
5000円でもアップはうれしいですよね。
普段から忙しい人が言う「地獄の忙しさ」だからたしかに怖いw
まあ残業代で稼いでやろうくらいの気持ちで頑張ってみては。
(PC)
46 ドコモ
半年間はあっという間でした
春梅雨夏と……ほとんど分からなかった…
半年間働いた感想は、疲れた!ってだけwww会社でも1番大変な部署だけあって、ニートから働く身体に馴らして行くには全く向かない部署ww
これから二週間後には繁忙期に入ると思うと今から気が重い……
生きて(元気)2015年を迎えたい……
春梅雨夏と……ほとんど分からなかった…
半年間働いた感想は、疲れた!ってだけwww会社でも1番大変な部署だけあって、ニートから働く身体に馴らして行くには全く向かない部署ww
これから二週間後には繁忙期に入ると思うと今から気が重い……
生きて(元気)2015年を迎えたい……
(932SH/s)
47 ラロボ@管理人
疲れたら深呼吸をするといいですよ。あと、うまい物を食う。
肉体的に疲れても、精神的に落ち着いていれば大丈夫です。
逆に精神的にやられると危険なので、何かと前向きに考えていきませう。
深呼吸はわりとマジでおすすめ。
肉体的に疲れても、精神的に落ち着いていれば大丈夫です。
逆に精神的にやられると危険なので、何かと前向きに考えていきませう。
深呼吸はわりとマジでおすすめ。
(P09A3/d)
48 ドコモ社畜
そろそろ一年になりますね〜
まさか休みが週一しかない会社だったとは・・・
繁忙期は急がしかったなあ・・まだ繁忙期だけど・・
計算すると年間52日しか休みがない・・・
今年は1月は4日、2月も4日しかがががが・・・
蓄積ダメージが出始めましたww
一番残業したのは10月かな?90時間残業で月300時間労働しました・・・で給料は22万手取り18万・・・
まさか休みが週一しかない会社だったとは・・・
繁忙期は急がしかったなあ・・まだ繁忙期だけど・・
計算すると年間52日しか休みがない・・・
今年は1月は4日、2月も4日しかがががが・・・
蓄積ダメージが出始めましたww
一番残業したのは10月かな?90時間残業で月300時間労働しました・・・で給料は22万手取り18万・・・
(PC)
49 ラロボ@管理人
かなり大変ですね…
すぐには難しいかもしれないけど、結局転職前提で考えたほうがいいのかもなあ。辞めた後に次がないと死ぬので、タイミング難しいけど。いい経験ができる仕事なら、修行として続けるのもいいですけど。
すぐには難しいかもしれないけど、結局転職前提で考えたほうがいいのかもなあ。辞めた後に次がないと死ぬので、タイミング難しいけど。いい経験ができる仕事なら、修行として続けるのもいいですけど。
(PC)
50 ドコモ
時給は700円なのでw……
ちなみに昇給なし………
基本給は145000円固定………
給料あげるには役職付くしかない…
しかし役職付きには10年掛かるかも…10年先週でヒラも……
最悪な事に課長でも手取り25マソくらい
しかし責任は爆大…
給料低いは休み少ないは、普通に離職率高い部署です
ちなみに昇給なし………
基本給は145000円固定………
給料あげるには役職付くしかない…
しかし役職付きには10年掛かるかも…10年先週でヒラも……
最悪な事に課長でも手取り25マソくらい
しかし責任は爆大…
給料低いは休み少ないは、普通に離職率高い部署です
(932SH/s)
53 ドコモ*ラスト29
あああ〜20代が終わってしまう…
さよなら人生で一番楽しい時(´;ω;`)
20代はいったい何を成せたかのかウーン
30歳って何か凹みますな
人生の一番楽しくて体力気力がある時期を
満足に過ごせなかったのは悔いが残ります
さよなら人生で一番楽しい時(´;ω;`)
20代はいったい何を成せたかのかウーン
30歳って何か凹みますな
人生の一番楽しくて体力気力がある時期を
満足に過ごせなかったのは悔いが残ります
(SO-01F/d)
54 ラロボ@管理人
まあとりあえず20代で就職できてよかったと考えてみては?
年齢の数字なんて気にしても凹むだけなので、内面が年齢相応に成長するように頑張るしかないかなと。あまり他人事ではないので、自分に言い聞かせるようなレスですがw
あと気力体力はともかく、楽しいかどうかはこれからの過ごし方次第だと思いますよ。人生楽しんでるおっさんなんていくらでもいそうだし。
年齢の数字なんて気にしても凹むだけなので、内面が年齢相応に成長するように頑張るしかないかなと。あまり他人事ではないので、自分に言い聞かせるようなレスですがw
あと気力体力はともかく、楽しいかどうかはこれからの過ごし方次第だと思いますよ。人生楽しんでるおっさんなんていくらでもいそうだし。
(PC)
56 ラロボ@管理人
まあ天寿を全うする前提なら、これまで生きてきた時間よりこれから生きていく時間の方が長いので、気長にいきましょう。
俺は転職しましたよ。悪くても現状維持だろうと思って飛び出したら、思いの外良いところに就職できてしまった。
俺は転職しましたよ。悪くても現状維持だろうと思って飛び出したら、思いの外良いところに就職できてしまった。
(PC)
57 てっちゃん
とりあえず12月で1年の契約が終わりますが、更新の話が来たので更新しました。若干昇給した
また来年も1年間、契約社員として過ごす…
のか、はたまた転職するのか。
いまちょっと興味ある仕事があるんですよね…ただしアルバイト・・・・
また来年も1年間、契約社員として過ごす…
のか、はたまた転職するのか。
いまちょっと興味ある仕事があるんですよね…ただしアルバイト・・・・
(PC)
58 ラロボ@管理人
あれ、正社員なのかと思い込んでました。
興味ある仕事ってどのような?さすがにアルバイトへの転職はおすすめしませんが…
今の会社で、正社員への登用の可能性などはありますか?
正社員が絶対善ではないですが一番無難なのは確かなので、よほど理由がない限りは正社員を目指した方がいいです。
正社員になるのが難しいご時世ですけどね…
興味ある仕事ってどのような?さすがにアルバイトへの転職はおすすめしませんが…
今の会社で、正社員への登用の可能性などはありますか?
正社員が絶対善ではないですが一番無難なのは確かなので、よほど理由がない限りは正社員を目指した方がいいです。
正社員になるのが難しいご時世ですけどね…
(PC)
59 てっちゃん
いや、契約社員です。
うちの部署は8割契約社員というね・・・
そう、何らかの事情で退職せざるを得なくなって、とりあえずのつなぎとしてバイトするなら良いけど、、っていう感じなんですよね…
正社員…可能性なくはないけど、って感じですね。
おっしゃる通り難しいご時世ですね。
簡単になれる正社員はやばいものが多いし・・
うちの部署は8割契約社員というね・・・
そう、何らかの事情で退職せざるを得なくなって、とりあえずのつなぎとしてバイトするなら良いけど、、っていう感じなんですよね…
正社員…可能性なくはないけど、って感じですね。
おっしゃる通り難しいご時世ですね。
簡単になれる正社員はやばいものが多いし・・
(PC)
60 ラロボ@管理人
8割契約社員ですか。そのまま正社員になる可能性は低そうですね。
まあ、いい会社みたいですから、怪しい会社で正社員になるよりはよっぽどいいだろうけど。
居酒屋チェーンであっさり正社員の内定が出た思い出…
まあ、いい会社みたいですから、怪しい会社で正社員になるよりはよっぽどいいだろうけど。
居酒屋チェーンであっさり正社員の内定が出た思い出…
(PC)
62 ラロボ@管理人
道はあるけど険しい感じなのか…
しばらくは今のままでもいいと思いますが、将来的には正社員登用を目指すか転職することになるのかな。
まあ、年金がもらえる年齢になるまでずっと契約社員として働けるならそれもアリかもしれませんがw
しばらくは今のままでもいいと思いますが、将来的には正社員登用を目指すか転職することになるのかな。
まあ、年金がもらえる年齢になるまでずっと契約社員として働けるならそれもアリかもしれませんがw
(PC)
64 ラロボ@管理人
ずっと契約社員は無理かw
期間を満了した人はどうすることが多いんですかね。8割契約社員なら、他のところに行く人が多いのかもしれませんが。
うちの会社にいた契約社員はこの前に正社員登用されてましたが、その辺りの方針はやはり会社によって全然違うのか。
期間を満了した人はどうすることが多いんですかね。8割契約社員なら、他のところに行く人が多いのかもしれませんが。
うちの会社にいた契約社員はこの前に正社員登用されてましたが、その辺りの方針はやはり会社によって全然違うのか。
(iPhone6 iOS9.2/uqwimax)
65 てっちゃん
うちの契約社員は、転職を重ねているひとがおおい・・w
契約社員は、本当に単純作業をやらせるための要員というイメージが強いですね、うちの課は。もちろん、単純作業といっても、本当の意味での単純作業ではないので、それなりに判断が求められることもありますが、つきつめれば単純作業です。
正社員は当然違いますから、その差を埋められる人でないと登用されないということなのだと思います。
いかに、その単純作業が素早く正確に出来て、ずっといてほしいと思える人材でも、正社員には出来ないということになるのですね・・・
契約社員は、本当に単純作業をやらせるための要員というイメージが強いですね、うちの課は。もちろん、単純作業といっても、本当の意味での単純作業ではないので、それなりに判断が求められることもありますが、つきつめれば単純作業です。
正社員は当然違いますから、その差を埋められる人でないと登用されないということなのだと思います。
いかに、その単純作業が素早く正確に出来て、ずっといてほしいと思える人材でも、正社員には出来ないということになるのですね・・・
(PC)
66 ラロボ@管理人
もし転職しては契約社員になり、ということを繰り返しているということなら、なかなか抜け出すのが難しいということに…
正社員は解雇するのが難しいから、できるだけ契約社員や派遣で済ませたいというのが根底にあるみたいですね。
本当にずっといてほしいなら正社員にするんでしょうけど、期間が上限に達した後に、入れ替わりで入ってきた人にやらせればいいくらいの仕事なら、正社員にするメリットはないということになるのか。
正社員は解雇するのが難しいから、できるだけ契約社員や派遣で済ませたいというのが根底にあるみたいですね。
本当にずっといてほしいなら正社員にするんでしょうけど、期間が上限に達した後に、入れ替わりで入ってきた人にやらせればいいくらいの仕事なら、正社員にするメリットはないということになるのか。
(PC)
69 てっちゃん
時刻表の編集部の部署にいますが、やってるのは、乗換案内のバス・フェリーの時刻データの入力・校正です。
大所帯の「紙の時刻表チーム」と違い、我が乗換案内チームはわずか3人の小所帯ですw
で、一応オレが、チームリーダーw
だから、というわけではないけど、好きな時間に勝手に帰りますw
大所帯の「紙の時刻表チーム」と違い、我が乗換案内チームはわずか3人の小所帯ですw
で、一応オレが、チームリーダーw
だから、というわけではないけど、好きな時間に勝手に帰りますw
(PC)
70 ラロボ@管理人
たしかに単純作業っぽい雰囲気ですね。その気になれば自動化できてしまいそうな気が…
わざわざ高い金払ってシステム化するよりは人にやらせた方が安いということなんだろうけど。
1年でチームリーダーというのもなかなかすごいですねw
わざわざ高い金払ってシステム化するよりは人にやらせた方が安いということなんだろうけど。
1年でチームリーダーというのもなかなかすごいですねw
(PC)
71 てっちゃん
最終的には人の手でやってますし、
特に私の部署の場合は、各バス会社・船会社等から送られてくる資料を基にデータを作っているわけですが、データでなく紙媒体で資料が来ることが多いですからね、未だに。
自動化するほどの規模でもないという感じかな、資料が各社ごとに違う以上自動化も困難ですしね。
チームリーダー>前任者も同じくらいでなったようですよ。
うちの会社、人集まらないしね。
残業は多いけど、ブラックではなくむしろホワイトに近いとは思うんですがね。
前述のように、私の部署は、課内でも独立性が強いので、分かる人がいないんですよね。業務を担当する課が変わったりもしたし…
だから、入社して今の仕事の担当になって数か月でも、べテランみたいなw
特に私の部署の場合は、各バス会社・船会社等から送られてくる資料を基にデータを作っているわけですが、データでなく紙媒体で資料が来ることが多いですからね、未だに。
自動化するほどの規模でもないという感じかな、資料が各社ごとに違う以上自動化も困難ですしね。
チームリーダー>前任者も同じくらいでなったようですよ。
うちの会社、人集まらないしね。
残業は多いけど、ブラックではなくむしろホワイトに近いとは思うんですがね。
前述のように、私の部署は、課内でも独立性が強いので、分かる人がいないんですよね。業務を担当する課が変わったりもしたし…
だから、入社して今の仕事の担当になって数か月でも、べテランみたいなw
(PC)
72 ラロボ@管理人
紙媒体とは予想してなかったw
まあ、乗り換え案内の時刻データの連携が手作業というのも個人的には衝撃的だったのですが。
現場を知っているわけでは全然なく、イメージ的にですがw
会社全体としては残業多いんですか?てっちゃんさんは残業してないイメージでしたが。
そういや、忘れかけてたけど前の仕事もそんな感じでした。短いスパンでいろんなプロジェクトを転々としていて、チームリーダーにはなりませんでしたが、数ヶ月もいれば特定の分野について有識者扱いされましたw
人が入れ替わるから、気付いたら自分より詳しい人がいなかったり…
非正規雇用や外注にやらせる仕事って大体そんなものなんですね。
まあ、乗り換え案内の時刻データの連携が手作業というのも個人的には衝撃的だったのですが。
現場を知っているわけでは全然なく、イメージ的にですがw
会社全体としては残業多いんですか?てっちゃんさんは残業してないイメージでしたが。
そういや、忘れかけてたけど前の仕事もそんな感じでした。短いスパンでいろんなプロジェクトを転々としていて、チームリーダーにはなりませんでしたが、数ヶ月もいれば特定の分野について有識者扱いされましたw
人が入れ替わるから、気付いたら自分より詳しい人がいなかったり…
非正規雇用や外注にやらせる仕事って大体そんなものなんですね。
(PC)
73 てっちゃん
小さい会社は、そもそもメールアドレスがないとか、そういう極端な場合もありますがね...
乗換案内>鉄道のダイヤの場合は、大手私鉄の場合、データ(エクセルやCSV)でもらって、それをマクロで加工して自社のデータとします。
が、JRの場合は、資料が紙で送られてくる地域もあるらしく、そこはひたすら入力は手でやってるみたいです。
オレがやってるバスや船のデータはもっといい加減に作ってるけど、基本は手入力手加工ですねw
会社全体としても部署によりますが多いようで、もうすぐ改善策としてフレックス制度がはじまります。それで残業が減るとも思えないが…
うちの部署は、年1回のダイヤ改正対応時が大繁忙期で、ちょうどいまですね。
自分の部署は、3・4月が繁忙期かな。でも、課が同じという理由で、自分のチームの仕事以外に応援業務があるから・・・
乗換案内>鉄道のダイヤの場合は、大手私鉄の場合、データ(エクセルやCSV)でもらって、それをマクロで加工して自社のデータとします。
が、JRの場合は、資料が紙で送られてくる地域もあるらしく、そこはひたすら入力は手でやってるみたいです。
オレがやってるバスや船のデータはもっといい加減に作ってるけど、基本は手入力手加工ですねw
会社全体としても部署によりますが多いようで、もうすぐ改善策としてフレックス制度がはじまります。それで残業が減るとも思えないが…
うちの部署は、年1回のダイヤ改正対応時が大繁忙期で、ちょうどいまですね。
自分の部署は、3・4月が繁忙期かな。でも、課が同じという理由で、自分のチームの仕事以外に応援業務があるから・・・
(PC)
74 ラロボ@管理人
外部の会社とメールする時、自社ドメインじゃなくてgmailとかだったらなんか嫌ですねw
紙と言っても印刷元のデータがあるはずなので、それを送ってほしいところですよね…
俺も仕事柄データの加工や入力は多いですが、可能な限りスクリプトを書いて自動化することを心がけてます。
スクリプト書くのが面倒で手作業で済ませちゃう誘惑にはかられますが、自動化した方が早いし楽だし(バグがない限りは)作業ミスもなくなるので。
手作業だとめんどくさすぎて自動化せざるをえないこともありますがw
フレックスとか、以前霞ヶ関でやってたようなのって時間がずれるだけだから残業は減りませんよね…
早く来て早く帰るのは、まあ悪いことではないけど労働時間は減らないし。
「うちの部署」と「自分の部署」の違いってなんです?
紙と言っても印刷元のデータがあるはずなので、それを送ってほしいところですよね…
俺も仕事柄データの加工や入力は多いですが、可能な限りスクリプトを書いて自動化することを心がけてます。
スクリプト書くのが面倒で手作業で済ませちゃう誘惑にはかられますが、自動化した方が早いし楽だし(バグがない限りは)作業ミスもなくなるので。
手作業だとめんどくさすぎて自動化せざるをえないこともありますがw
フレックスとか、以前霞ヶ関でやってたようなのって時間がずれるだけだから残業は減りませんよね…
早く来て早く帰るのは、まあ悪いことではないけど労働時間は減らないし。
「うちの部署」と「自分の部署」の違いってなんです?
(PC)
75 てっちゃん
最近日本語がやばいw
「うちの部署=所属している課」
「自分の部署=所属しているチーム」
ということで、課としてはちょうど今が繁忙期真っ最中なのですが、
前にも書いたように私のいるチームは特別というか、他と仕事内容が孤立していて、仕事の波が違うんですね。なので、他の課員は忙しいけど自分の仕事は暇ということです。
「うちの部署=所属している課」
「自分の部署=所属しているチーム」
ということで、課としてはちょうど今が繁忙期真っ最中なのですが、
前にも書いたように私のいるチームは特別というか、他と仕事内容が孤立していて、仕事の波が違うんですね。なので、他の課員は忙しいけど自分の仕事は暇ということです。
(PC)
77 てっちゃん
昨日31日、今の会社に入って初の休日出勤。しかし前日イベントに行ったせいもあり、ひじょうに眠くて仕事にならなかったw でも金になったからまあ良し・・w
日曜は暇だったのと、年休が残り1日になってしまったので代休枠が欲しくて出勤したw
日曜は暇だったのと、年休が残り1日になってしまったので代休枠が欲しくて出勤したw
(PC)
78 てっちゃん
連投だがここ2日間、雑談スレで書いてたやるべきことを色々とこなしていたら、睡眠が2時間という日々になっているw 夜は時間が限られているからある意味集中できる、実際けっこう進んだ。
しかし仕事死んだww 今日多分勤務中合計2時間は寝ていたw
しかし仕事死んだww 今日多分勤務中合計2時間は寝ていたw
(PC)
80 ドコモ
遅くなりました。
あけましておめでとうございます。今年もよろしくお願いします。
早速ではありますが、心身ともに疲れました。一日でも早く辞めたい。
月330時間程度働いてます。休みも出てます。一ヶ月毎日でたり…給料は手取り16〜17万円相変わらず…
残業は100〜120時間、残業代は50時間までしか申請出来ません。
関係あるか解りませんが生まれて初めて倒れました。風呂場で倒れてもうちょっとで死ぬ所でした。
正直一秒でも早く辞めたい。
あけましておめでとうございます。今年もよろしくお願いします。
早速ではありますが、心身ともに疲れました。一日でも早く辞めたい。
月330時間程度働いてます。休みも出てます。一ヶ月毎日でたり…給料は手取り16〜17万円相変わらず…
残業は100〜120時間、残業代は50時間までしか申請出来ません。
関係あるか解りませんが生まれて初めて倒れました。風呂場で倒れてもうちょっとで死ぬ所でした。
正直一秒でも早く辞めたい。
(932SH/s)
81 ラロボ@管理人
マジですか・・・
倒れるのはさすがに普通ではないです。おそらく労働環境のせいでしょう。月330時間ってことは一般的な会社なら残業170時間です。。。
あまり無責任なことは言えませんが、可及的速やかに辞めた方がいいと個人的には思います。
次の仕事をどうするかという問題はもちろんありますが、普通に過労死や過労自殺の可能性を否定できない水準なので、「それどころじゃない」ようにも思えます。
どうかお大事に。。。
倒れるのはさすがに普通ではないです。おそらく労働環境のせいでしょう。月330時間ってことは一般的な会社なら残業170時間です。。。
あまり無責任なことは言えませんが、可及的速やかに辞めた方がいいと個人的には思います。
次の仕事をどうするかという問題はもちろんありますが、普通に過労死や過労自殺の可能性を否定できない水準なので、「それどころじゃない」ようにも思えます。
どうかお大事に。。。
(PC)
85 ラロボ@管理人
oh...
マジでIT業界の方がマシですな。
入社2年半ちょいですか。それだけの期間、大変な仕事をこなしてきたドコモの兄貴は立派やで。。。
今後のプランはどのようなお考えで?
マジでIT業界の方がマシですな。
入社2年半ちょいですか。それだけの期間、大変な仕事をこなしてきたドコモの兄貴は立派やで。。。
今後のプランはどのようなお考えで?
(PC)
86 ドコモ
マジでブラックいやいやマジ、ブラックマジシャン召喚!
二回辞めたいって話しはしたんですがな…
今後は…来年の3月で無事に職歴3年になるので
早く辞めるようにしたい
というか寿命を確実に削っていると思うので一週間くらいただただ寝たい…
ブラックで我慢して心身共に壊れると言う意味が分かるんだぜ……
二回辞めたいって話しはしたんですがな…
今後は…来年の3月で無事に職歴3年になるので
早く辞めるようにしたい
というか寿命を確実に削っていると思うので一週間くらいただただ寝たい…
ブラックで我慢して心身共に壊れると言う意味が分かるんだぜ……
(932SH/s)
87 ラロボ
どうしても最近ニュースになった痛ましい事件が脳裏に浮かびますな。
過労は人を殺すので、そんな会社は辞めて当然。あんまりよく知らずに辞めるなとか書いてごめんね…
もちろん、辞めた後どうするのかも重要ではありますが。同業他社への転職が一番簡単ですが、同じような忙しさだと意味がないので、ある程度は目星をつけないと。
辞めると言って、引き止められている感じですかね?
過労は人を殺すので、そんな会社は辞めて当然。あんまりよく知らずに辞めるなとか書いてごめんね…
もちろん、辞めた後どうするのかも重要ではありますが。同業他社への転職が一番簡単ですが、同じような忙しさだと意味がないので、ある程度は目星をつけないと。
辞めると言って、引き止められている感じですかね?
(iPhone6 iOS10.0.2/uqwimax)
88 ドコモ
引き止められているのは、たぶん職場に若い奴が居ないからだと…
職場は自分より最低10歳歳が離れていて、30台の中堅が一人も居ないので
やがてくる世代交代が困るから引き止めていると思います
とりあえずハロワの求人見ながら考えます
職場は自分より最低10歳歳が離れていて、30台の中堅が一人も居ないので
やがてくる世代交代が困るから引き止めていると思います
とりあえずハロワの求人見ながら考えます
(932SH/s)
89 ラロボ@管理人
どういう状態なんですかね?今でも話し合い中なのか、ドコモさんが考え直すという感じで話し合いは止まっているのか。
辞めることを了承してもらった感じではない、とは思いますが。
ググってみたら運転士の話ばっかりヒットしますな。
業界に関係なく一般事務で探す方がいいのかな?
辞めることを了承してもらった感じではない、とは思いますが。
ググってみたら運転士の話ばっかりヒットしますな。
業界に関係なく一般事務で探す方がいいのかな?
(PC)
93 ラロボ@管理人
うーん、対応してるはずなのになぜでしょうね…
http://www.z-z.jp/manual.cgi?mid=con_taioutanmatsu&up=control
「判別が可能な限り」だから判別できてないのか。古い端末とかだと無理なのかもしれません。
こっちからでもダメですかね?
http://www.z-z.jp/thbbs.cgi?id=marioro26&th=1295&p3=
http://www.z-z.jp/manual.cgi?mid=con_taioutanmatsu&up=control
「判別が可能な限り」だから判別できてないのか。古い端末とかだと無理なのかもしれません。
こっちからでもダメですかね?
http://www.z-z.jp/thbbs.cgi?id=marioro26&th=1295&p3=
(PC)
95 ラロボ@管理人
(PC)
97 ドコモ セカンドステージ
9月末で退職になります
今は年休消化中です
8月末に出そうと思ったら上が居なかったので9月1日に出したました
割りとすんなり退職届を受けとりました
決意は固いか?と聞かれてハイって答えました
辞めると決めたのは6月くらいですね
会社から無理やり定時で帰るようにと
休みも今までは週一でしたが休みも強制でとらされるように…
仕事は定時で終わらないので途中でも無理やり帰されたり、まあタイムカード押したりと
おかげで6月は手取り12万、7月は少し残業があったので13万、8月はゼロなのでまだ見ていないですが9〜10万円です
もともと残業と休出しないとまともに給料が無い会社なので
この仕打ちは……
まあ…それだけでは無く
1番頭に来て辞めようと決意した事柄は……
あんたら早く来て残業付けてるんだろ?と言われた事ですね
職場のシフトは午前班は6時からで自分を含めて何名から5時から働いています
それは仕事がたくさんあることとスムーズに朝の仕事を進める為です。
誰も好き好んで年間150日以上も朝5時にくるかって仕事の為に仕方なく来て働いているのに給料泥棒とは何をふざけてるのか
もちろん、早くきてそれを残業着けた事は一度も無いし、毎月30〜50時間残業を捨てて少なく申請している人に向かって……
完全にぶちギレましたね
給料を減らしている犯人は社長です
部署の稼働利益が落ちたから残業する必要も休日出勤する必要も無いだろ
と言っている見たいですが去年とそこまで変わらないし
極端に従業員の給料4〜5万を減らせば、どうなるか解るハズなのに…と言うか部署に対する嫌がらせですね
そもそも従業員に対して給料泥棒と言っている時点で会社と従業員の信頼関係も無いですが
今のところ、辞めるのは自分だけですが同僚もみんなこのやり方には頭に来ています
長くなるので一旦終わり
今は年休消化中です
8月末に出そうと思ったら上が居なかったので9月1日に出したました
割りとすんなり退職届を受けとりました
決意は固いか?と聞かれてハイって答えました
辞めると決めたのは6月くらいですね
会社から無理やり定時で帰るようにと
休みも今までは週一でしたが休みも強制でとらされるように…
仕事は定時で終わらないので途中でも無理やり帰されたり、まあタイムカード押したりと
おかげで6月は手取り12万、7月は少し残業があったので13万、8月はゼロなのでまだ見ていないですが9〜10万円です
もともと残業と休出しないとまともに給料が無い会社なので
この仕打ちは……
まあ…それだけでは無く
1番頭に来て辞めようと決意した事柄は……
あんたら早く来て残業付けてるんだろ?と言われた事ですね
職場のシフトは午前班は6時からで自分を含めて何名から5時から働いています
それは仕事がたくさんあることとスムーズに朝の仕事を進める為です。
誰も好き好んで年間150日以上も朝5時にくるかって仕事の為に仕方なく来て働いているのに給料泥棒とは何をふざけてるのか
もちろん、早くきてそれを残業着けた事は一度も無いし、毎月30〜50時間残業を捨てて少なく申請している人に向かって……
完全にぶちギレましたね
給料を減らしている犯人は社長です
部署の稼働利益が落ちたから残業する必要も休日出勤する必要も無いだろ
と言っている見たいですが去年とそこまで変わらないし
極端に従業員の給料4〜5万を減らせば、どうなるか解るハズなのに…と言うか部署に対する嫌がらせですね
そもそも従業員に対して給料泥棒と言っている時点で会社と従業員の信頼関係も無いですが
今のところ、辞めるのは自分だけですが同僚もみんなこのやり方には頭に来ています
長くなるので一旦終わり
(002SH/s)
99 ドコモ セカンドステージ
金曜に8月の明細を取りに行きましたが
給料は手取り91000円でした
馬鹿にし過ぎ
こんな給料で人が雇えると思うのか……
仕事が出来ないわけでも無く、一年目二年目は手取り15万〜はありました
まあ、辞めるとなって分かった事…嬉しかったって言ったら変ですが
ドライバーやガイドに、事務所で一番仕事出来るのに!とか一番仕事出来る奴から辞めていくなとかお前が抜けたら事務所大変になるなとか
みんなお前が一番仕事出来るって話ししてるし辞めなければ…等たくさんの人に評価して言ってもらって
三年半頑張ったかいはあったと最後に報われた感じです
辞めるなって言った人達も給料明細見せた方は漏れなく全員、辞めるのはしょうがないって言ってましたがww
給料は手取り91000円でした
馬鹿にし過ぎ
こんな給料で人が雇えると思うのか……
仕事が出来ないわけでも無く、一年目二年目は手取り15万〜はありました
まあ、辞めるとなって分かった事…嬉しかったって言ったら変ですが
ドライバーやガイドに、事務所で一番仕事出来るのに!とか一番仕事出来る奴から辞めていくなとかお前が抜けたら事務所大変になるなとか
みんなお前が一番仕事出来るって話ししてるし辞めなければ…等たくさんの人に評価して言ってもらって
三年半頑張ったかいはあったと最後に報われた感じです
辞めるなって言った人達も給料明細見せた方は漏れなく全員、辞めるのはしょうがないって言ってましたがww
(002SH/s)
100 ラロボ@管理人
仕事ができると言うならそれに見合った給料を出せよと…
給料が全てではないですが、それにしてもこの金額は異常ですね。
お疲れ様でした。
次は決まってますか?ブラックとはいえ、ここで培ったスキルを高く買ってくれるところに行けるといいですね。
給料が全てではないですが、それにしてもこの金額は異常ですね。
お疲れ様でした。
次は決まってますか?ブラックとはいえ、ここで培ったスキルを高く買ってくれるところに行けるといいですね。
(PC)