会社

会社にこうしてほしいな〜と思うことは多々ある！
やはりわしはフリーターだから、頑張っても頑張っても、できることに限りがある。会社にいろいろやってほしい。
こうすればお客様が喜ぶのに。こうすれば会社がもっと儲かるのに。つうアイデアがわんさかある。
しかしながら、今の雇用システムだと、正社員がすべて決めてしまい、フリーターの意見はなかなか通らない。もったいない。アイデアの持ち腐れだ。
システム改革がまず先ですね！

　
本当に会社の何かしらを変えたいという気持ちがあるなら、社長、オーナー、とりあえず会社で最も決定権のある人間に直談判で話てみなよ。なんだかんだ、アイデアがあろうが、それをしない人間が多過ぎる。下っ端に話しても意味は無いし、アイデアの質が高ければ高い程に聞き入れて貰う機会は少ないと思って良い。何故なら、下っ端は所詮、使われている身分なので、どうしても守りに入り、奇抜なアイデアを避ける傾向にある。しかし、社長、オーナーというのはある程度、商売としての会社の有り方を心得てもいるし、自分が会社を作って来た分だけ、聞く耳を持った者も多い。それに加え、意外と周りはビビッて相談される事も少ないので、直接話しに行く、という行動だけでも評価は上がると思う。人間なんて、やる、やらない、の２つしかない。それで、結局、やらない、を選ぶ人間が多い。ガンバレ。